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Organizational Alignment Survey™認定セミナー

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Organizational Alignment Survey™認定セミナー

市場において競合他社との差別化を図り顧客に十分なサービスを提供できていますか? それに対して従業員はどの程度同じ方向を向いているでしょうか? 部門ごと、階層ごと、職務ごとの現状を把握できていますか? OASは、具体的な改善策と共に、組織の現状から見える示唆を客観的に提示します。

OASとは?

企業戦略とアライメント(方向性の一致)を図ることによって、企業の可能性を最大限に発揮させるサーベイがOASです。OASは、市場の動向と企業の方向性が一致した「アライメントした組織」や、組織内部が市場と連動し、企業の将来展望に結びついていく「学習する組織」を構築する妥当性の高いツールです。

妥当性の高いツール
方向性の一致

OAS認定セミナーで
得られること

対象 得られること
人事・人材開発及び
組織開発コンサルタント
  • 自社の新たなコンサルティングノウハウ
  • 既存サービスの付加価値、収益性の向上
  • 研修やコンサルティング前のニーズ分析の手法
企業経営者及び
事業責任者
  • 理念、戦力浸透度の確認と投資効果の高い打ち手の特定
  • サービスレベルやクオリティ向上による差別化要因の分析
  • 適切な人事施策の立案と従業員エンゲージメントの向上
OASモデル

OAS認定セミナー 
開催概要

日時 2019年5月9日(木)ー終了(次回日程未定)
13:00 - 18:00(※12:30受付開始)
OAS体験版
会場 HRDグループ セミナー会場
東京都江東区牡丹l-1 4-1
KDX門前 仲町ビル4F
(門前仲町駅より徒歩 4分)
参加費 60,000円(税込)/1名様
定員 12名
対象 企業の経営者、事業部門責任者、人事部門責任者、組織開発コンサルタント、
人材ソリューション事業者等、人材領域の専門の方々
当日の
流れ
13:00~ オープニング
課題の認識、問題意識の共有
13:30~ ソリューション概要
OASとは?開発ヒストリープ、ロダクト概要
14:30~ 体験
OASモデルの理解、結果フィードバック
(事前サーベイを元に)
15:30~ 導入にあたって
事例の紹介、活用のためのワークショップ

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